Przeciwdziałania mobbingowi i dyskryminacji oraz ograniczania ryzyka związanego z konfliktami w miejscu pracy

Dyrektor Muzeum Piastów Śląskich w Brzegu, działając zgodnie z obowiązkiem Pracodawcy przeciwdziałania mobbingowi i dyskryminacji oraz ograniczania ryzyka związanego z konfliktami w miejscu pracy wprowadza procedurę „Przeciwdziałania mobbingowi i dyskryminacji oraz ograniczania ryzyka związanego z konfliktami w miejscu pracy” oraz powołuje Komisję stałą ds. przeciwdziałania mobbingowi i dyskryminacji oraz ograniczania ryzyka związanego z konfliktami w miejscu pracy, której zadaniem jest badanie przypadków naruszenia standardów we wskazanych obszarach. Komisja działa w składzie:

1. Karolina Jabłońska – Przewodniczący Komisji;
2. Elżbieta Brzuś – Z-ca przewodniczącego Komisji;
3. Jadwiga Drozd, członek Komisji, specjalista ds. kadr i płac.

Z Komisją można się skontaktować na adres: kjablonska@brzegzamek.pl